Разве радость сверхъестественное чувство? Разве она не должна быть нормальным состоянием человека? Чем выше человек по умственному и нравственному развитию, чем он свободнее, тем большее удовольствие доставляет ему жизнь... Радуйся же и будь счастлив." Чехов А.П.

Сначала была мечта…
…чтобы радость для людей стала обычным, привычным состоянием. И на работе тоже
…чтобы каждый человек, с которым довелось пересечься, любил то, что он делает
… чтобы между людьми установились честные, добрые отношения
Потом пришло решение

Почему «Радость»?

  • Состояние = энергия достижения целей, у радости высочайший потенциал из всех человеческих состояний;
  • Лучшие, успешные и счастливые живут и работают так;
  • Высота и сложность планки задает заведомо беспроигрышный вектор развития.

ИДЕЯ

• Для чего я здесь? Для чего здесь мы все? Если все мои ресурсы начнут работать на мою реализацию, то какова будет моя жизнь? Что это даст мне, другим людям, компании в которой я работаю?

• Думали над этим? Я это делаю уже 20 лет. Смотрю, слушаю, сочувствую, жалею, объясняю, задаю вопросы, уговариваю, лечу и даже ругаюсь на группах и личных консультациях. Жизнь, это то, что сейчас. Работа – это значительная часть жизни. Просто меняя жизнь на деньги, а деньги на еду и тряпки счастья не добудешь.

• Работающим, а особенно работающим под нагрузкой людям нужен системный администратор. Мозги, как программы нужно чистить, обновлять и отлаживать.

Говори что знаешь, делай, что обязан и будь что будет» и поэтому… Моя работа до сих пор упорно является главным смыслом и драйвом моей жизни. Прямо пропорционально степени напряжения, чем тяжелее, тем лучше. Отчасти я так устроена, во многом я это в себе открыла и натренировала. Мои самые дорогие друзья и клиенты такие же. Я это исследую постоянно на практике. Поэтому я могу этим делиться. Невозможно научить тому, чем человек не обладает сам.

• Удовольствия мы можем получать часто и от многого, а испытать радость случается редко. Радости всегда мало и всем хочется, чтобы её стало больше. Это нечто другое. Это нужно понимать и уметь, за это нужно браться, потому что «не бывает сада без садовника». Символ проекта - пчела. Она сад опыляет. Помогает ему зацвести, проявить свою радость в мир. Но она, не садовник. Садовник своему саду радости каждый сам. Поэтому…

4. Практика публичного выступления

• Подготовка выступлений на конкретные темы (под задачу компании / оратора)
• Анализ выступлений ораторов
• Индивидуальные особенности ораторов и их влияние на стиль речи и манеру выступления.
• Выступление участников и последующая диагностика их персонального стиля.
• Построение выступления с опорой на сильные стороны личности.

БАЗОВЫЙ ТРЕНИНГ

После участия участники Осознают:

— Место и роль работы в личной картине счастливой жизни;
— Собственные рабочие стратегии;
— Соотношение механических и осознанных реакций в собственном поведении;
— Связь внутренних убеждений с качеством жизни.

Изучат:

—Формулу счастливой жизни «Любить и работать». Практику её применения.
—Структуру личности по нейро-логическим уровням.
Самообразование как создание своего образа.
—Палитру стратегий взаимодействия с коллегами по работе.
—Возможности управления состоянием за счет смены фокуса внимания.

Изучат:

— Более эффективно управлять собственным состоянием;
— Перейти на более высокий уровень бизнес показателей за счет повышения личного КПД;
— Легче налаживать продуктивные партнерские отношения с клиентами и коллегами.

Продолжительность:

— два дня по 4 часа.

— Ученая степень: кандидат педагогических наук.
— Победитель всероссийского конкурса бизнес-тренеров (Trainings Expo), 2010г
— Ведет программы развития руководителей в ОАО «Сбербанк России» с 2010г.
— Преподавательский, тренерский и коучинговый опыт 20 лет.

Особые качества:

  • Опора на личный опыт и реальные кейсы клиентов – людей и команд.
  • Умение просто и интересно донести глубинную суть процессов развития
  • Дар заряжать участников позитивной энергией
  • Приверженность измеряемым результатам

Автор тренинга:

Черненок Наталья

бизнес-тренер, коуч (ICF)

Оставить заявку на тренинг

Закрыть меню

 

Бронирование
Если вам нужен счет для юр. лица, позвоните нам:
+7 (913) 895-95-77
Или напишите: info@secretsservice.ru


Бронирование
Если вам нужен счет для юр. лица, позвоните нам:
+7 (913) 895-95-77
Или напишите: info@secretsservice.ru


 

Бронирование
Если вам нужен счет для юр. лица, позвоните нам:
+7 (913) 895-95-77
Или напишите: info@secretsservice.ru